(044) 287 31 85 Узнать больше
Главная  >>  Наши семинары  >>  Как пройти собеседование в международную компанию?

Семинары и мастер-классы

Мы знаем, что благодаря обучению у профессионалов, мы помогаем Вам расти в маркетинге!


Мы хотим, чтобы Вы устанавливали новые деловые контакты и связи!

  • Как пройти собеседование в международную компанию?

  • HR семинар-практикум "Как пройти собеседование в международную компанию?"
    20 марта 2010 г.
     Тренер - Мария Бондаренко Зарегистрироваться
  • HR семинар-практикум "Как пройти собеседование в международную компанию?"

    Рынок труда – это отношения.

    Сегодня выбирают Тебя, завтра – выбираешь Ты.

    Чтобы перейти ко второму, нужно вовремя себя проверить и отшлифовать свои достоинства.

    Предлагаем это сделать на HR семинаре-практикуме вместе с профессионалом.

    В программе семинара:
    - Секреты успешного собеседования для маркетологов (все, что нужно знать об интервью и самопрезентации)
    - Практические рекомендации по выбору компании для будущей карьеры;
    - Разработка резюме каждому участнику тренинга;
    - Симуляция собеседования. Исправление ошибок.

    Тренер: Мария Бондаренко – HR Бизнес Партнер компании Джей Ти Интернешнл Компани Украина (JTI). Она профессионально занимается разработкой и реализацией HR стратегии в отделе продаж, предоставлением эффективной поддержки по вопросам HR отделу продаж в области рекрутинга, обучением и развитием.

    Обучает менеджеров навыкам проведения интервью и техникам отбора кандидатов.

    Дата: 13 марта

    Время: 11.00 - 16.00

    Формат проведения: семинар-тренинг с игровыми симуляциями собеседований.

    Место проведения: офис Школы Маркетинга "Be First" ул. Красноармейская 76 (Республиканский стадион), 3 этаж, офис 7

    Стоимость – 100 грн (при регистрации до 17 марта)

    Возможность получить желаемую роботу есть ВСЕГДА!


    Информация о тренере

    Бондаренко Мария

    Мария – HR Бизнес Партнер компании Джей Ти Интернешнл Компани Украина (JTI). В круг ее обязанностей входит разработка и реализация HR стратегии в отделе продаж, предоставление эффективной поддержки по вопросам HR отделу продаж в области рекрутинга, обучения и развития, компенсаций и льгот.

    Часть ее обязанностей в компании JTI включает обучение менеджеров навыкам проведения интервью и техникам отбора кандидатов.

    Мария начала свою карьеру в 2006 в рекрутинговой компании АНКОР, крупнейшем российском холдинге по подбору персонала, где она получила знания и опыт в области рекрутинга, работая в качестве специалиста по подбору персонала.

    В 2007 она продолжила свою карьеру в сфере HR в компании JTI.

    Образовательная база Марии включает многочисленные тренинги в области HR, проведенные международными компаниями и специалистами компании JTI.

    Она получила степень магистра в Университете Лингвистики и Менеджмента по специальности Переводчик-Менеджер.
     

    Комментарии  

     
    #2 Алена 25.03.2010 19:30
    Мария, спасибо за практическую и очень ценную для меня информацию, которую я бы больше нигде не получила, кроме как методом проб, ошибок и набивания шишек на собственном лбу!
    Для меня приподнялась завеса над страшным для проходящего интервью царством HR, живущего по непонятным законам. Все оказалось не так уж и непонятно, а логично, обосновано и дружелюбно.
    Очень интересно было узнать, что же действительно хочет спросить интервьюер, задавая вопросы, как нужно готовиться к собеседованию, на что обращает внимание HR-специалист, когда читает резюме, как проходит процесс отбор кандидатов.
    Спасибо!!!
     
     
    #1 Sasha 21.03.2010 12:53
    Мария, спасибо БОЛЬШОЕ за семинар! Наконец-то я понял до конца, что от меня хотят слышать на собеседованиях!
    Было очень здорово!
     

    Недостаточно прав для комментирования.
    Зарегистрируйтесь или войдите на сайт.

НОВОСТИ

Генеральный медиапартнер

Реклама

Образовательный партнер

Реклама

Вкусный партнер

Реклама

Опрос:

Что Вас больше всего интересует?

  • 12.1%
  • 9.1%
  • 21.2%
  • 19.7%
  • 18.2%
  • 3%
  • 3%
  • 13.6%
Please wait...

Вакансии для маркетолога

  • PR-менеджер

    Основные задачи:
    - Разработка и реализация PR политики компании;
    ...

  • BRAND MANAGER

    RESPONSIBILITIES:
    - Developing and executing strategy of brands in the Ukrainian market
    ...

  • Trade Marketing Manager

    Функциональные обязанности:
    - поиск потенциальных партнеров по совместным акциям;
    ...

Все вакансии

Говори о том, что знаешь, что сам делал и делал с успехом!

Все уже давно и нудно говорят о проблемах в области PR-образования. Больше всего конечно эта тематика волнует студентов отделения «связи с общественностью» различных вузов. Безусловно, они ждут чего-то большего, чем им может предложить современная российская система PR-образования.
Все материалы Подробнее

Наши партнеры: